Stelle Monteur für Fenster und Türen

  • Geht
  • Keine
  • 3500-4000 per Monat

Stellenbeschreibung

Suchen Sie einen herausfordernden Job als Fenster- und Türenmonteur in der Region Terneuzen? Wir suchen per sofort einen technisch starken Monteur, der sich in einem dynamischen Umfeld entwickeln möchte. Als Fenster- und Türenmonteur sind Sie für die Montage, Wartung und Reparatur von Fenstern und Türen sowohl bei Privatpersonen als auch bei Unternehmen verantwortlich. Sie arbeiten selbstständig, aber auch im Team, um unseren Kunden den besten Service zu bieten.
Was wirst du tun?

  • Liefern und Montieren von Rahmen (Holz, Kunststoff, Aluminium)
  • Warten und Reparieren von Fensterrahmen und Türen
  • Messen, Sägen, Einbauen und Endbearbeiten von Rahmen gemäß den Spezifikationen
  • Zusammenarbeit mit Kollegen zur effizienten und fristgerechten Erledigung der Aufgaben
  • Kundenkontakt: Sie halten den Kunden über den Fortschritt auf dem Laufenden und liefern Qualität ab
    Was wir verlangen:
  • Technisches Verständnis und die Fähigkeit, präzise zu arbeiten
  • Erfahrung als Fensterbauer oder in einer vergleichbaren Funktion ist erwünscht
  • Selbstständig arbeiten können und auch in einem Team gut funktionieren
  • Kundenfreundlich und professionell eingestellt
  • Führerschein B ist von Vorteil
    Was bieten wir dir?
  • Eine abwechslungsreiche und herausfordernde Position in der Region Terneuzen
  • Ein marktübliches Gehalt je nach Erfahrung
  • Ausbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen
  • Arbeiten in einem engen Team mit Raum für persönliche Entwicklung
  • Gute Arbeitsbedingungen und eine angenehme Arbeitsatmosphäre
    Bewerbung:
    Bereit, Teil unseres Teams als Fenster Monteur in Terneuzen zu sein? Sende deinen Lebenslauf und eine kurze Motivation an info@yourfuturepoint.nl oder rufe uns unter 0113 450007 für weitere Informationen an. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
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1. Schritt 1

Bewerbung und Kennenlernen
Bewirb dich einfach über unsere Website oder schicke uns deinen Lebenslauf und dein Anschreiben. Nach dem Eingang werden wir uns mit dir für ein Kennenlernen in Verbindung setzen, in dem wir deine Wünsche, Erfahrungen und Karriereambitionen besprechen.

2. Schritt 2

Auswahl und Vorschläge
Auf Basis des Kennenlistungsgesprächs suchen wir nach dem besten Match für dich. Wir stellen dich beim Auftraggeber vor und sorgen dafür, dass du gut auf das nächste Gespräch vorbereitet bist.

3. Schritt 3

Beginne beim Auftraggeber
Wenn der Auftraggeber begeistert ist, erhältst du eine Einladung zu einem Kennenlerngespräch vor Ort. Bei einem positiven Ergebnis kannst du schnell mit deinem neuen Job beginnen. Auch nach dem Start begleiten wir dich weiterhin, um sicherzustellen, dass du dich rundum wohlfühlst.

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